Blog
Over gedrag, het brein en managementTom Peters
De eerste keer dat ik hem persoonlijk ontmoette droeg hij weliswaar een colbert, maar droeg hij zijn persoonlijke bezittingen in een rugzak. Zo’n rugzakje waarmee Youp in zijn oudejaarsconference 2011 korte metten maa...
De male chauvinist pig aan de top is uit
Alfamannetjes, narcisten en immoreel gedrag in de top; voorbeelden te over de afgelopen jaren. Toch is volgens managementdenker Henry Mintzberg de tijd dat dit soort gedragingen worden getolereerd langzaam voorbij aan...
Differentiëren maar weer
Focus, focus, focus. Dat was het mantra in veel bestuurskamers de afgelopen jaren. Inmiddels waait de wind weer de andere kant op, naar meer differentiatie. Daar lonkt immers de nieuwe groei, denken de strategen.
Stop met rennen! - kijk, waardeer en confronteer
Ik ren, dus ik ben.” - stelt hardloper Haruki Murakami. Medewerkers die naar hun leidinggevende kijken, zien hetzelfde. Rennende leiders met ernstige blik en overvolle agenda. Druk bellend, altijd onderweg. Geen tijd ...
Meedoen met de grote jongens aan de top
Vrouwen die naar de top willen, schieten weinig op met geklaag over glazen plafonds. Om werkelijk bovenin terecht te komen, zit er maar één ding op: speel het spel mee.
Teksten die niemand gelukkig maken
In mijn werk kom ik mooie voorbeelden tegen van teksten die niemand gelukkig maken. Schrijvers zitten ertegenaan te hikken en lezers kunnen de weg niet vinden. Graag help ik dan de wereld beter te maken. Schrijvers kr...
Durf te verleiden Leiden: de schone kunst van ‘t verleiden
Masterclasses, opleidingen en trainingen beperken zich vaak tot een éénzijdige manier van leren. Fred Lee, niet de minste, hield zijn 500 toehoorders in de ban met een enerverende one man show van twee uur. Menigeen w...
Edge of chaos
Focus Conferences organiseerde een collegereeks over de toekomst van organisaties. Ben Kuiken doet verslag. Vandaag deel 6: macht en chaos bij Thijs Homan.
De toekomst van het onderwijs in de praktijk
Op 25 januari jl. vond bij de Hogeschool Rotterdam de eerste editie van de masterclass ‘Toekomst van het Onderwijs’ plaats.
Het spel dat organisatie heet
Focus Conferences organiseerde een collegereeks over de toekomst van organisaties: Organisatie 3.0. Ben Kuiken doet verslag. Vandaag deel 5: de complexiteitstheorie van Nol Groot.